PROGRAMME
9h00
9h30
Breakfast time
the bounce room
the talent playgroung
the people garden
the culture dome
the human lab
9h30
10h15
Sourcing
Sourcing par algorithme : on lâche les rênes, ou on garde la main
Guillaume ALEXANDRE
Candidate experience
Trous dans le CV : tabou dépassé ou red flag ?
Les entreprises doivent-elles changer de regard ?
Louise TROLL
Recrutement
Recruter pour l'équipe de demain, pas pour la wish-list d'hier
Laurianne STRAUCH
Outils
Les ATS.
Que font ces outils ? jusqu'où va le bullsh*t marketing ? Retour d'expérience.
Nicolas REVOL
10h30
11h15
IA
IA et RH, jusqu'ou est-ce qu'on peut aller ?
Roberta MARQUES
Candidate experience
Le ghosting : symptôme d'une crise de confiance ou fatalité?
Angèle ATLAN
Personal branding
Les employés sur les réseaux sociaux - Accompagner, encadrer ou ne rien faire ?
Mylène BOURG
Management RH
Boss/collègue toxiques : comment les repérer avant l'explosion ?
Davide RAIS
11h30
12h15
Avenir
Et si l'avenir des RH était... moins de RH ?
Laetitia KULAK
Recrutement
Cooptation : meilleur ROI du recrutement... et toujours reléguée au second rang ?
Lorena GRENARD
Process RH
Exit interview : poubelle RH ou mine d'or ignorée ?
Marion GOURVEST
Avenir RH
Un seul métier, vraiment ? Bienvenue dans l'ère de la carrière portfolio
Thaïs SPAGNOLO
9h00
9h30
12h15
13h30
LUNCH TIME
workshop claude - Guillaume ALEXANDRE
Ia et Rh augmenté !
14h00
15h00
14h00
14h45
the bounce room
the talent playground
the people garden
the culture dome
the human lab
15h00
15h45
Management RH
HRBP : partenaires business ou pompiers de service ?
Zahia SALMI-BOUR
Formation RH
Dans un monde RH en pleine transformation, comment avoir les bonnes compétences?
Andrea COLOMB
Random
Ca me gonfle !
Une pratique RH que j'aimerais voir disparaitre.
Marie-Laure DELATY
Management RH
Bon technicien ≠ bon manager : on arrête de confondre les deux ?
Elodie MARTINS
16h00
16h45
IA
L'IA dans la vraie vie, au-dela des promesses et du bullshit linkedin, il se passe quoi sur le terrain ?
Léo BERNARD
Recrutement
J’ai besoin de quelqu’un hier, mais je ne veux pas recruter dans l’urgence. Je fais quoi ?
Thomas SROUSSI
Management RH
Comment accompagner un collaborateur qui traverse une période difficile sur le plan personnel ?
Amandine REA
Avenir Recrutement
Pas besoin d'un Junior, j'ai un Agent IA": qui formera encore les recruteurs de demain ?
Léon AUBERT
Workshop Claude
IA et RH augmenté : venez faire vous-même !
Places limitées
Laptop indispensable
Guillaume ALEXANDRE
17h00
19h00
APERO TIME
NOS PRECIEUX SPONSORS
